Причому мова йде не тільки про особисті свята, але й офіційних випадках, в яких від грамотного вибору подарунка керівникові на День Народження залежить дуже багато.
Як дізнатися, які варіанти допускає діловий етикет, а які доречні виключно з офіційних приводів?
Слід керуватися загальновизнаними правилами, але і не забувати про фінансову сторону питання вибираючи подарунки для свого керівника чоловіки.
Діловий етикет відкидає як і дуже дорогі подарунки, на зразок годин, так і дуже дешеві, тому вибирати потрібно щось вартісне, але в тій ціновій категорії, яка дозволить висловити повагу до керівництва, але не змусить шефа задуматися про зайвому підлабузнювання і раболіпстві від дарувальника.
Природно, вибирати бізнес подарунки для своїх керівників легше, знаючи про звички та вподобання боса, але у випадку, якщо відносини виключно ділові – підібрати презент можна, базуючись на класичних варіантах, не порушують правил етикету і яким буде радий будь-який поважаючий себе шеф.
Основними особливостями дарованої речі повинні бути якість і оригінальність. Він може бути не дуже дорогим у фінансовому плані, але добротно зробленою, щоб при погляді на нього – було видно, що ви поставилися до вибору ґрунтовно і з розумом.
Якщо говорити про ціновій категорії речей, слід пам’ятати, що більш дорогі подарунки підійдуть до «великих святах», на зразок Дня Народження, ювілею і будь-якого іншого значущого урочистості.
Якщо ж справа стосується більш дрібних чи офіційних приводів – це може бути приємна «дрібниця», а також якісна і оригінальна.
Подібні «презенти» можуть позначитися не тільки на ваших відносинах з босом, але і на місячної премії.
Деякі речі можуть порушити існуючу субординацію і навіть продемонструвати зневажливе ставлення до шефа.
Щоб уникнути подібних ситуацій, потрібно чітко запам’ятати, чого точно не буде радий будь-начальник.
Вам слід забути про такі речі, як:
Підносити ж віп подарунки для своїх керівників необхідно в упаковці в діловому стилі.
Недоречно будуть виглядати квітчаста подарунковий папір і гігантські банти, упаковка повинна бути елегантною і скромною.
Проте, ніколи не варто забувати, що начальник – не ваш приятель, а ваше керівництво, і у вашому виборі має демонструватися в першу чергу ваше шанобливе ставлення, а не знання його особистого життя за межами офісу.
Існують різноманітні, так звані «універсальні» подарунки.Ними можуть стати, як різні «бізнес-аксесуари», так і символічні дрібниці, що підкреслюють статус вашого шефа.
Їх доречно підносити з офіційних приводів, професійних свят та з нагоди ділових зустрічей.
Також етикет дозволяє використовувати в якості ділового презенту:
Якщо говорити про практичні подарунки, то, щоб підкреслити престиж вашого шефа, можна подарувати йому портмоне або діловий портфель з натуральної шкіри.
Кольору в цьому випадку потрібно вибирати приглушені, а стриманий стиль. Подібні аксесуари стануть не тільки вірними супутниками в справах, але і символами статусу.
Зверніть особливу увагу на моделі з якісною фурнітурою – ваш начальник оцінить старання при виборі якісної моделі.
Любителям подорожей можна порадити також практичний «travel-keys». «Travel-keys» – це надійний охоронець квитків, документів і кредитних карт.
У цьому холдере помістяться посадочні талони, кредитки, залізничні квитки, паспорти, гроші, ключі і маса інших корисних дрібниць. Подібна річ може бути зроблена з натуральної шкіри, варіацій безліч.
Кейс буде не тільки радувати око своїм сучасним дизайном, але також стане незамінним помічником у пригодах.
Найчастіше начальник повинен бути завжди гладко поголений. Дарувати звичайну бритву етикет забороняє, однак, любителям красивих і незвичайних речей ідеально підійде «небезпечна» бритва в якості презенту.
Гарний, дорогий набір, як не можна до речі доведеться до будь-якого не-офіційного свята. Така річ може стати не тільки предметом гігієни, але і просто прикрасою.
Варіанти з кістяними ручками, срібними лезами і запаковані в коробки з натурального дерева стане прекрасним сюрпризом для успішного, впевненого в собі чоловіка.
В цьому випадку вибір повинен бути незалежним від особистих взаємин з шефом, а зобов’язаний виражати повагу і відданість колективу і підкреслювати статус того, для кого річ була обрана.
Колективний підхід до питання набагато спрощує подальший вибір, так як загальний подарунок може бути більш абстрактним і символічним, ніж індивідуальний.
Необхідно заздалегідь зібратися, обговорити фінансову сторону питання і запропонувати можливі варіанти, а прийти до спільного рішення в разі розбіжності, найзручніше методом голосування.
Хорошою ідеєю буде не тільки вручити подарунок керівництву, але і приготувати загальне привітання, у вигляді теплих слів від кожного з працівників, що також буде приємно вашому начальству.
Якщо колектив креативний, можна записати оригінальне відео-привітання. Тут все залежить від уяви, вимога лише одне – якісне відео і звук.
Серед можливих варіантів колективних презентів, який подарунок подарувати начальнику на день народження:
Демонструвати особисті відносини на роботі не прийнято, тому слід розділити привітання, і на роботі привітати офіційно і піднести діловий подарунок, а вдома вже влаштувати справжнє свято з романтичним ухилом.
Ні в якому разі не варто підносити подарунок в діловій обстановці, якщо ви заздалегідь приготували йому щось «особисте» (спінінг, дорогий фотоапарат, колаж з ваших спільних фотографій). Не варто вручати це йому прямо на роботі, кожному подарунку – свій час і своє місце.
Доречно буде підключитися до колективного вибору та обговорення і підказати можливі варіанти, грунтуючись на уподобання коханого.
Так, ви виручіть як колектив від зайвих роздумів, так і чоловіка від незручного становища, у випадку, якщо подарунок їй не сподобається.
Тут важливо не переступити межу фамільярності, особливо в разі якщо ви – жінка-підлегла.
Необхідно, щоб презент не переходив ту саму межу, за якою добрі, поважні ділові відносини, стають панібратськими.
Якщо ж ви дівчина, важливо, щоб дарується річ ні в якому разі не натякала на ваше особисте ставлення до людини, інакше він може розглянути це як недоречний флірт і кокетування.
Щоб уникнути подібних незручних ситуацій, презент необхідно вибирати ретельно і з розумом.
Правильний подарунок повинен підкреслювати статус шефа, а вибір ґрунтуватися не тільки на особистих перевагах, але і на існуючих правилах ділового етикету.